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@malaboyss @Camlia93k Lefebvrlucky @LeaAuCaramel Ancass_ @annabelle_b0n Les 9% c’est quand tu prends vraiment les mêmes postes à 100%, ce qui tient pas compte des congés maternité ou du fait que les femmes progressent moins vite à cause du sexisme. Ce qui est biaisé. Sinon on est bien à 25%, s’il te plaît lis l’article avant de répondre...
